Met jouw steun heeft het COC veel bereikt:

8 april 1971: afschaffing van het discriminerende artikel 248bis in het Wetboek van Strafrecht
2008: Speciale consultatieve status bij de Verenigde Naties voor COC Nederland
2011: Jos Brink Staatsprijs voor LHBT-emancipatie voor vrijwilligers COC
Strafeis bij discriminerend geweld met 100 procent verhoogd
1973: COC krijgt Koninklijke Goedkeuring - de vereniging kan zich als rechtspersoon laten inschrijven
30 augustus 2017: Tsjetsjeense LHBTI-asielzoekers krijgen eenvoudiger asiel in ons land
1 juli 2014: Transgenderwet maakt wijzigen geslachtsregistratie veel eenvoudiger
Gender & Sexuality Alliances op tweederde van de middelbare scholen
2009: Paren van gelijk geslacht mogen buitenlands kind adopteren
1 april 2014: Wet Lesbisch Ouderschap geeft lesbische ouderparen en hun kinderen gelijke rechten
Jaarlijks meer dan 2500 COC-voorlichtingslessen op school
Rainbow Awards 2015: LGBT Achievement Award voor COC Nederland
23 juli 2016: Toekenning Erepenning van de gemeente Amsterdam t.g.v. 70-jarig bestaan COC
7 september 2015: Russische LHBT-asielzoekers krijgen eenvoudiger asiel in ons land
Canal Parade 2018: COC Nederland wint juryprijs voor beste uitbeelding Pride-thema met Powervrouwenboot
2012: Voorlichting over LHBT’s verplicht op elke school
Canal Parade 2015: Boot COC Nederland wint juryprijs voor beste boodschap
9 september 2019: mbo-scholen verplicht LHBTI-emancipatie te bevorderen
Ruim 100 ouderenzorginstellingen met een Roze Loper voor LHBT-vriendelijkheid
2012; Geen LHBT-asielzoekers meer teruggestuurd naar Irak
12 maart 2019: verbod op discriminatie van trans en intersekse personen opgenomen in Awgb
2011: ’s Werelds eerste kerkelijke verklaring tegen geweld tegen homoseksuelen
1 juli 2015: afschaffing enkele-feitconstructie, waarmee scholen openlijk LHB-leerlingen en -docenten mochten weren
2008: Percentage Nederlanders dat negatief is over homo’s gedaald van 36 procent in 1968 naar vier procent in 2008
7 maart 2017: Politieke partijen tekenen COC’s Regenboog Stembusakkoord
30 december 1964: COC-voorzitter Benno Premsela als eerste homoactivist openlijk op televisie
1 november 2014: afschaffing weigerambtenaar
COC ondersteunt LHBT-organisaties in meer dan 35 landen
2015: alle 5 afspraken van Roze Stembusakkoord uit 2012 ingelost
2012: Politieke partijen tekenen COC’s Roze Stembusakkoord over langslepende LHBT-kwesties
1994: Algemene Wet Gelijke Behandeling verbiedt discriminatie op grond van homoseksualiteit
2013: ‘Een groot protest tegen de Russische wet’ - New York Times over COC-demonstratie tijdens bezoek president Poetin
2011: Eerste VN-resolutie tegen LHBT-mensenrechtenschendingen

KOM OOK IN ACTIE!

Jouw hulp is nodig. Steun ons nationale en internationale werk voor acceptatie en gelijke rechten.

Steun COC

Haags protocol aanpak homodiscriminatie gepresenteerd

22 november 2009 -

Op maandag 23 november heeft Bert van Alphen, wethouder van welzijn, volksgezondheid en emancipatie, het ‘Protocol aanpak homodiscriminatie’ in ontvangst genomen uit handen van directeur Gert-Jan Ankoné van het Bureau Discriminatiezaken. Het protocol is ontwikkeld door COC Haaglanden, het Bureau Discriminatiezaken, politie en gemeente.

Eind 2008 ondertekenden het Bureau Discriminatiezaken Hollands Midden en Haaglanden, Politie Haaglanden, Gemeente Den Haag en COC Haaglanden een intentieverklaring waarin zij de afspraak maakten meer aandacht te gaan besteden aan het bestrijden van homodiscriminatie. Het ontwikkelen van een protocol voor professionals is een onderdeel van deze aanpak.

Hiermee werd aangesloten bij de visie zoals uiteengezet in de gemeentelijke homo-emancipatie nota Gewoon anders, die ‘in Den Haag zelfbewust en zichtbaar homo kunnen zijn’ als doelstelling formuleerde.

Het protocol is een handleiding voor professionals. Het biedt informatie die professionals kunnen gebruiken als zij in hun beroepspraktijk met homodiscriminatie geconfronteerd worden. Centraal staan hierbij de mogelijkheden om homodiscriminatie actief en gericht aan te pakken.

Het protocol biedt informatie die van nut kan zijn om homodiscriminatie als zodanig te herkennen – met name wanneer het een aspect is van een hulpvraag van andere aard – en een concreet stappenplan hoe hiermee om te gaan.

Het protocol is niet alleen bedoeld als handleiding, maar ook om partijen te informeren over elkaars rol bij de aanpak van homodiscriminatie.

Categorie:
Geloof & cultuur, Jouw belangen
Tags: